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Testeur manuel, que vas-tu devenir ?
J’ai souhaité partager autour de ce sujet suite à de nombreuses discussions et la lecture de cet article. Tout d’abord, je tiens à ajouter que le test est un métier d’avenir et que les testeurs le savent bien et pensent pour une bonne partie d’entre eux être encore dans le test dans 5 ans. Voici le constat : · On demande de plus en plus aux testeurs de savoir automatiser les tests avec les nouvelles méthodes de travail agiles. · La part de test manuel est réduite à peau de chagrin avec l’intégration et le déploiement continu. · Au sein des équipes agiles, on recherche
Résultats sondage: Vos débuts dans le test !
Cet article est basé sur les résultats de ce sondage : https://goo.gl/forms/tnCzbk2q55XAC7am2. 68 personnes ont répondues à ce sondage le jour où j’écris ces lignes. Je les remercie fortement ! Si ces résultats connaissent une modification significative je referai un article qui montrera cette évolution. Profil des personnes ayant répondues au sondage : La grande majorité des sondés sont des personnes travaillant dans le métier du test logiciel. Tous les niveaux d’expérience sont bien représentés à l’exception des personnes qui ont moins d’un an d’expérience : La formation au métier du test : Le test est un métier qui est peu présenté (ou présenté depuis peu
Sondage: Vos débuts dans le test
Dans mes articles, je parle très souvent de mes expériences et l’idée que je me fais du test. Cela reste mes opinions, forgées au fil des mes expériences. Fort heureusement vous avez d’autres opinions et d’autres points de vue! C’est dans cette optique que j’ai décidé de travailler sur des sondages. Le premier a pour but de savoir comment vous avez commencé à travailler dans le test et l’image que vous vous en faite. Je partagerai évidemment les résultats de ce sondage. Voici son lien: https://goo.gl/forms/tnCzbk2q55XAC7am2 Pensez à rejoindre le groupe Le métier du test si le test vous intéresse ! N’hésitez pas
TMMI (Définition + analyse niveau 1 et 2)
Le référentiel TMMI (Test Maturity Model Integration) est l’équivalent du CMMI (capability maturity model integration) pour les tests. Comme son nom l’indique, il est centré sur les activités de test. Comme son modèle, le TMMI fonctionne avec différents paliers de maturité. Son utilité est donc de savoir à quel niveau de maturité notre entreprise/projet est, mais aussi de savoir quels sont les points à travailler en priorité. Exemple : Dans l’hypothèse où je remplis tous les critères du niveau 3 mais qu’il y a 1 critère du niveau 2 qui n’est pas atteint, mon niveau de maturité TMMI est le niveau 1.
Le calcul du ROI des tests automatisés, que prendre en compte ?
Pour calculer le ROI des tests automatisés il faut d’abord bien estimer le coût des tests. J’en avais déjà parlé dans cet article. Le coût des tests ce n’est pas que leur exécution. Le coût des tests c’est : · L’écriture du cas (coût qui n’arrive qu’une seule fois) · Le coût de son exécution (ce nombre est potentiellement infini !) · Le coût de son analyse en cas d’échec (cela dépend en partie de la qualité de l’écriture du cas, manuel ou automatisé) · Sa maintenance (un cas est potentiellement impacté à chaque livraison, pour cela il faut le mettre à jour, un test non maintenu